FLEXIBEL
INHUREN.

Door een uitzendkracht in te huren behoudt jij complete flexibiliteit. Met het inhuren van uitzendkrachten kan jij snel op en afschalen naar de actualiteit van jouw bedrijf. Verder heb je geen zorgen over de werving en selectie. Bovendien dragen wij de werkgeversrisico’s.

 

Wat levert het mij op:

  • Jij kunt medewerkers op flexibele basis inhuren
  • Wij regelen de personeelsadministratie
  • Geen werkgeversrisico’s, zoals ziekte of uitval.
  • No cure, no pay. Je betaalt alleen voor de gewerkte uren.

Liever het gehele recruitment proces uit handen geven?